公司三届一次职工代表大会召开后，鸟山矿迅速对会议精神进行传达贯彻，明确了下步发展目标、工作思路和工作措施，坚定了依托矿井精良现代化装备、煤质好的优势，以高起点、高标准狠抓成本管控重点，实现降成提效，推动矿井整体工作实现跨越发展的信心和决心。
鸟山矿矿长杨国承说，2025年是国家“十四五”规划的收官之年，也是集团公司、鹤岗矿业公司和我们鸟山矿夯实基础、创新突破的重要时期。我们将坚持“安全是基石、接续是核心、治灾是关键、现场是重点、经济是命脉”的工作思路，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和中央、省委历次全会精神，全面落实新时代现代化新龙煤、新鹤矿建设总体部署，紧紧围绕企业做强做优、职工富裕幸福总体目标，以强化安全基础为前提保障，以抓接续、稳产量、降成本、提效率为主攻方向，以加强党的领导、党的建设为引领保证，全面建设安全、高效、绿色、智能新时代现代化矿井。主要工作措施：一是进一步强化标准化建设，夯实安全基础，筑牢矿井安全防线。以保持煤矿安全生产标准化建设一级标准为前提，扎实推进安全生产治本攻坚三年行动，强化从业人员能力素质提升、安全保障能力提升、安全管理效能提升。二是保证生产接续，提升矿井“四化”水平，促进矿井生产能力提升。加强协作，提高采掘衔接效率，努力提高单产、单进水平。完成智能化矿井建设，提升机械化设备的工作效率，发挥集中控制优势，全力提升安全生产管理效能。三是深化“三项制度”改革，加强精细管理，提升经济运营质量。向管理要效益，向煤质提升要效益，向节能降耗要效益，向降本增效要效益，实现经营成本下降，提升整体盈利能力。四是加强党的建设，发挥党的领导作用，为矿井发展提供坚实政治保证。加强政治建设，提升党组织的领导力；加强思想建设，增强党员队伍的凝聚力；加强组织建设，增强基层党支部的战斗力；加强党风廉政建设，增强企业管理的约束力；坚持党建引领，发挥群团优势，增强干部职工队伍的执行力。五是弘扬企业文化，着力民生改善，营造和谐发展环境。持续弘扬鸟山建井精神，切实把建井精神持续转化为鸟山矿新发展的精神指引。竭诚服务职工，持续为职工办实事、办好事，持续改善职工生产生活环境，丰富职工业余文化生活。解决职工关心、关注的实际问题，化解矛盾纠纷，维护职工群众的合法权益，营造和谐稳定环境。
杨国承表示，鸟山矿将采取切实措施，扎实有效地抓实成本管控，推进安全生产标准化建设，坚定不移实现安全生产，为企业和谐发展做出贡献。
