矿建处处长马开玉在接受记者采访时说：“公司三届一次职工代表大会是在企业高质量发展关键时期召开的重要会议。会议全面总结了过去一年的工作，明确了企业发展目标和任务。特别是在安全生产、改革发展、职工福祉提升等方面，制定了清晰的规划，为我们今后的工作提供了行动指南。2025年，我们矿建处将全面贯彻落实好公司三届一次职工代表大会精神，按照公司党委、公司的总体要求，坚持一个中心，实现两个确保，抓实六项工作，坚决完成公司确定的全年总进尺8100米的工作任务，力争完成9000米的奋斗目标，实现效益经营。”
马开玉说，围绕目标任务，矿建处将扎实做好四项工作。一是强化安全生产。加强安全体系建设，全面开展安全生产治本攻坚三年行动，进一步夯实安全生产基础；严抓现场管理，不断细化完善奖罚措施，确保安全管理落地见效；紧盯重点领域薄弱环节，深入开展风险隐患排查，补齐短板、堵塞漏洞，最大限度将各类风险隐患消除在萌芽状态。二是强化重点工作。牢固树立“抓接续就是抓生产、抓接续就是抓长远”理念，通过组建安全高效快速掘进队组、打造重点百米队、减少掘进队搬家倒面、大力推广机械化设备、加强职工专业培训、发挥政策激励作用等多项措施，破解制约生产难题，打赢生产接续翻身仗。三是强化经营创效。坚持以经济效益为中心，树立“过紧日子”思想，严格按照“六个从严”经营管理规定实施细则落实成本管控措施，深挖内部潜力，提高经济效益；深入开展合规体系建设，扎实开展合规风险评估、分析和应对等工作，及时消除合规风险隐患，巩固提升合规意识，全面提升合规管理质效。四是强化党建引领。深入实施“红色领航工程”，树牢以职工为中心发展理念，坚持为职工办实事、做好事、解难事；落实“123456”党建融合措施，在统一思想认识、压实领导责任、推进督导落实、营造政治生态等方面发挥出党组织的保障作用。
马开玉表示，在今后的工作中，我们矿建处全体干部职工将以公司三届一次职工代表大会精神为指引，锚定目标，真抓实干，以坚定的决心、扎实的行动，为加快推进企业高质量发展贡献矿建力量。
